1、品牌：故事部落（StoryTribe）引入“美国绘本教育”体系，是一家以故事绘本为中心的情境探究式少儿英语品牌，在课程上停止了深度的外乡优化，让整个课程更合适中国孩子。

2、建校：签约后总部辅佐选址（社区店远程、旗舰店下校）同时为协作中心提供故事部落规范化装修支持，社区店依照直营校区装修规范请求停止，会提供专业指导倡议；旗舰中心统一SI规范请求，延聘专业室内设计公司，为您提供契合故事部落项目的场地规划计划，并出具装修效果图；保证协作中心的统一视觉形象，增加家长和孩子的品牌认知度和忠实度。

3、课程创新：故事部落用主题把绘本故事和探究有机分离在一同，主题分为：动物、文化、环境、人际四大类，各主题都有独立的探究互动环节和考核毕业体系，每个孩子在故事部落都需求3-5年的系统学习；五年主题已做科学规划；每节课以任务卡，绘本故事引入，孩子经过五大环节，9个步骤取得极致的学习体验；坚持实物教学，让学问能够触碰；每个主题独配六大教学道具，每个教具都独立研发，让教师易教，孩子爱学，同行复制难。课程体系触及4-10岁的绘本教学课程、3-5岁以下的ABC字母盒子课程，同时还为校区内教师提供教学线上培训：一课一视频，录播可重复观看；每一课包含一份教员指导手册；教员反应视频点评（各校区将教师上课视频发到运营督导处，教学部会给予指导意见，提升教学才能）；

4、规范化管理：故事部落为协作中心提供专业的《运营手册》《销售规范化手册》，里面涵盖《选址篇》《装修指导篇》《人员招聘篇》《岗位职责篇》《市场推行活动案例指导篇》《财务行政篇》等规范化管理手册内容。让协作中心轻松复制故事部落营运形式。

5、运营支持：故事部落依托本身完善的管理营运体系对协作中心停止系统的跟踪和指导，其效劳内容涵盖：选址远程或现场指导，协作中心开业现场指导（社区店没有，旗舰店下校三个工作日）、专家讲座、系列培训（线上、线下）、品牌推行、网络等，为协作中心提供全方位的指导支持。

6、培训：故事部落经过完备、持续的培训体系让协作中心深化理解公司企业文化，控制协作中心选址装修、证照办理、教学、人事、财务、营销筹划等必知必会的管理内容。同时为教员、参谋提供专业学问技艺培训，故事部落请求协作中心授课教员必需持培训合格证书上岗。为提升故事部落课程质量，保证协作中心运营，故事部落每年度还为全国协作中心提供课程研讨、综合管理等针对性的系列培训。

7、产品：为协作中心提供与课程配套的不同主题的教具、学生故事盒子，在提升课程质量的同时为协作中心和学员提供物美价廉的商品，增加协作中心销售赢利点。

8、系统：故事部落持续投入建立网站、学员效劳化（ERP管理系统制造中….）等信息平台，经过丰厚的网络资源，拓展品牌，与协作中心树立便利的沟通渠道，为百万家庭提供专业少儿英语教学学问。

9、督导：故事部落投资人提供价钱制定（依据校区当地经济开展程度，同行业运营开展情况，为校区协作理的定位定价计划）、课程制定及团队运营相关培训等内容的开业督导效劳；在协作中心开业后，依据协作中心运营状况，给予校长及其运营团队提供协助其改善运营、招生、教育、管理等诸多问题的日常督导。